Der Coach

Die Aufgaben des Coachs:

Der Coach erweitert und trainiert durch Einsatz verschiedener Methoden die Kompetenzen des/der Coachee. Focussiert auf das Ziel versucht der Coach den/die Coachee in die Lage zu versetzen das Gesetzte zu erreichen. Der Situation angemessen gibt der Coach dem/der Coachee ein Feedback über dessen/deren Verhalten.

Der Coach...
  • unterstützt bei der genauen Formulierung des Ziels,
  • zeigt nötige Kompetenzen auf,
  • bindet fachliche Informationen in die Sitzung ein,
  • fördert vorhandene Kompetenzen,
  • hilft neue Ressourcen zu entdecken und zu nutzen,
  • konfrontiert oder provoziert auch Mal, wenn es angemessen ist,
  • wahrt die Distanz zum Geschehen,
  • gibt ein Feedback an den/die Coachee.
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